2012年11月13日，中國軸承工業(yè)協(xié)會輪值理事長工作會議在北京舉行。第七屆理事會輪值理事長：瓦軸集團董事長王路順、軸研科技董事長吳宗彥、洛陽LYC董事長趙路忠、天馬董事長馬興法以及常務(wù)副理事長王全清、秘書長周宇、副秘書長牛輝等出席了會議。會議由輪值理事長王路順主持。
會議首先一致通過了輪值理事長當(dāng)值順序，從2012年9月起到2016年9月止，王路順、吳宗彥、趙路忠、馬興法分別依次當(dāng)值一年。
會議聽取了中國軸協(xié)信息部關(guān)于軸承 行業(yè)1-9份經(jīng)濟運行情況的分析報告。今年1-9月行業(yè)重點企業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值同比下降10.04%，工業(yè)增加值同比下降12.23%，軸承產(chǎn)量同比下降3.66%，庫存同比增加10.8%，主營業(yè)務(wù)收入同比下降7.85%，軸承業(yè)務(wù)收入同比下降8.93%，出口由年初增長13%降到只增長0.3%，經(jīng)濟運行總體上仍呈下行趨勢。
會議就全行業(yè)當(dāng)前運行情況和明年的預(yù)測進行了討論，大家共同認(rèn)為：當(dāng)前軸承行業(yè)的經(jīng)濟形勢嚴(yán)峻，市場疲軟，生產(chǎn)下行趨勢明顯，經(jīng)營整體下滑，經(jīng)濟效益下降，出口下降嚴(yán)峻，對全行業(yè)構(gòu)成了很大壓力，雖然全國整體經(jīng)濟形勢有啟穩(wěn)回暖的苗頭，但受各種因素影響，軸承行業(yè)總體上不太容易出現(xiàn)大的轉(zhuǎn)變，2012年出現(xiàn)全行業(yè)負(fù)增長的可能性進一步增加。會議認(rèn)為，從目前主機企業(yè)情況看，2013年軸承行業(yè)仍然不容樂觀，甚至?xí)霈F(xiàn)較大困難，不確定因素進一步增加，軸承行業(yè)很難在明年出現(xiàn)較高增長，明年下半年有可能在2012年較低基數(shù)的情況下緩慢回升，有一部分產(chǎn)能過剩，同質(zhì)化嚴(yán)重的生產(chǎn)企業(yè)將面臨嚴(yán)重困難。
會議提出，當(dāng)前全行業(yè)應(yīng)切實做好國內(nèi)外經(jīng)濟萎縮低迷、復(fù)蘇緩慢長期化的思想準(zhǔn)備，并籌劃應(yīng)對措施。當(dāng)前一方面要克服困難，千方百計保持企業(yè)經(jīng)濟運行的平穩(wěn)，力爭完成全年計劃。另一方面，要特別注意，加大投資改造，調(diào)整結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級，苦練內(nèi)功，抓好產(chǎn)品質(zhì)量，提高工藝水平，改善企業(yè)管理，還要推動行業(yè)重組聯(lián)合。
會議對協(xié)會下一步的工作提出了指導(dǎo)性意見。一是組織開展軸承行業(yè)的技術(shù)狀況調(diào)查，查清軸承行業(yè)技術(shù)發(fā)展?fàn)顟B(tài)和與國外先進企業(yè)的技術(shù)差距，提出符合行業(yè)實際和發(fā)展要求的“技術(shù)路線圖”，引導(dǎo)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新，明確技術(shù)改造方向；二是組織開展軸承行業(yè)（企業(yè)）管理狀況調(diào)查，查清企業(yè)分布和布局、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、運行機制和體制、企業(yè)管理創(chuàng)新、企業(yè)信息化應(yīng)用、企業(yè)基礎(chǔ)性管理等方面的情況，從而分析軸承行業(yè)的企業(yè)布局的合理性、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的合理性，企業(yè)的效率、質(zhì)量狀態(tài)，企業(yè)的人力資源狀態(tài)及發(fā)展規(guī)劃；三是研究和推進“化”問題；四是研究行業(yè)內(nèi)的重組問題，在國內(nèi)市場化趨勢明顯的形勢下，引導(dǎo)行業(yè)企業(yè)開展股權(quán)合作，合資建廠、組建企業(yè)聯(lián)盟，開展行業(yè)自律、反對低價競爭、保護行業(yè)和企業(yè)利益；五是研究向政府部門提出支持、保護民族軸承工業(yè)的政策建議；六是促進國家制定高端軸承發(fā)展規(guī)劃和實施意見；七是推動軸承鋼標(biāo)準(zhǔn)的修訂，提高我國軸承鋼質(zhì)量水平；八是對我國軸承裝備、儀器等發(fā)展?fàn)顩r進行調(diào)查，向行業(yè)企業(yè)推薦高水平的軸承加工裝備和儀器。
會議還研究了協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)體制改革之后，輪值理事長、常務(wù)副理事長、秘書長的工作責(zé)任、聯(lián)系協(xié)調(diào)方式等工作制度，形成科學(xué)、高效，能發(fā)揮各方面積極性的工作機制，加強協(xié)會建設(shè)，更好地為會員企業(yè)服務(wù)，推動行業(yè)健康發(fā)展。
會議在完成了預(yù)定日程后結(jié)束。（中國軸協(xié)秘書處）
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